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Consulte-nos: consultoria@rhseller.com.br



Algumas vantagens da Participação nos Lucros e nos Resultados:


  1. Assegurar maior comprometimento dos colaboradores nos lucros e nos resultados da empresa;

  2. Incrementar o interesse dos empregados pelos negócios da empresa;

  3. Remunerar os profissionais com uma parcela variável, de acordo com os desempenhos individuais, setoriais ou equipe;

  4. Garantir o reconhecimento dos empregados e substituir os custos fixos por custos variáveis;Não há incidência de encargos trabalhistas e previdenciários, somente desconto no I.R;

  5. Melhorar a distribuição de renda dos trabalhadores;

  6. Aumentar a participação dos trabalhadores nas mudanças tecnológicas do processo produtivo

  7. E aumentar a produtividade e qualidade dos serviços, visando a satisfação dos clientes externos da empresa

 
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